tag:blogger.com,1999:blog-1447257689784233287.post9212796367509339324..comments2023-05-12T15:18:04.959+01:00Comments on NW Events: WORKSHOP E NETWORKING - EXECUTIVE COACHING - LISBOA - ISCTE - 29 JANEIRO 2010Jorge Lascashttp://www.blogger.com/profile/09180238213634219204noreply@blogger.comBlogger3125tag:blogger.com,1999:blog-1447257689784233287.post-39890586509034264922010-02-15T13:08:05.321+00:002010-02-15T13:08:05.321+00:00olá Jorge, os meus parabéns pela organização e pel...olá Jorge, os meus parabéns pela organização e pelo orador (Danielle congratulazioni)... simplesmente espetacular. Mesmo estando a trabalhar como Coach penso que é necessário haver mais workshops sobre o tema, de forma a levar as pessoas a "verem" o Coaching não como uma moda mas como uma Ferramenta que os/nos pode ajudar pois o coaching tanto pode ser Executive/Business (area profissional)como Life/Pessoal ...<br />Este eventos ajudam tambem a esclarecer a confusão entre consultoria (em especial de imagem) e o coaching ...<br />Parabéns e força para mais organizações...<br />Abraço<br />Joao Marques<br />CoachJoao Marqueshttps://www.blogger.com/profile/03769969006303214156noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1447257689784233287.post-87168010063610746752010-02-01T19:14:46.586+00:002010-02-01T19:14:46.586+00:00Olá Jorge,
Da minha parte, achei bastante positiv...Olá Jorge,<br /><br />Da minha parte, achei bastante positivo quer a promoção quer a concretização do workshop sobre Coaching. O orador, Daniele, com o seu discurso em português claro/compreensível conseguiu atrair a minha atenção e esteve à altura do conteúdo programático anunciado. Claro que esta matéria "dá pano para mangas" e em duas horas não se consegue abranger mais do que aquilo que o orador fez. Ele até falava depressa e muito.<br /><br />Como profissional de recursos humanos, apraz-me ver profissionais doutras áreas de actividade se interessarem pelo "coaching". À parte a moda que tem sido de há uns anos para cá a difusão deste tema, creio ser uma ferramenta de gestão para as hierarquias das empresas, não importa em que área, pois facilita muito a definição de objectivos, a capacidade de concretização e a tomada de decisão. Sabemos que na prática nem sempre isso é tão fácil, pelo menos nos "timings" pretendidos.<br /><br />Jorge, louvo e agradeço a sua iniciativa.<br /><br />Continuação de bom trabalho!<br /><br />Um abraço.<br /><br />Filomena Fernandes<br />Consultora de RHFilomena Fernandeshttps://www.blogger.com/profile/02332248185213668054noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1447257689784233287.post-50338702228089982442010-02-01T10:08:24.791+00:002010-02-01T10:08:24.791+00:00Obrigado a todos os participantes.
Espero que te...Obrigado a todos os participantes. <br /><br />Espero que tenham gostado e ficado com uma ideia do que é o coaching e que tenham também desenvolvido os vossos contactos pessoais e profissionais.<br /><br />O resultado do pequeno inquérito de satisfação no final deu uma média de 7,8 (escala de 0 a 10).<br /><br />Até ao próximo workshop.Jorge Lascashttps://www.blogger.com/profile/09180238213634219204noreply@blogger.com